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pp电子坚持“人才是pp电子生长的基石”这一人才理念,明确通畅的提升生长双通道,并充分完善pp电子学院“四纵四横”的作育系统,全方位、多条理、多维度的为员工搭建赋能平台,以构建pp电子的人才焦点竞争力。
用好三大模子:全员通用素质模子、任职资格品级模子、治理岗胜任力模子
打造两大序列:以职级为主线、以职位为基本的职位职级治理系统
规范一个操作:规范人才生长提升事情,激励和保存优异人才
增强职员适配,指导成为“自驱型”人才,提升事情自动性
助力人才升级,实验“4-2-3”增效妄想,打造人企“事业配合体”
实验文化再造,注入责任、立异、拼搏新基因,激活组织新活力
pp电子学院“四横四纵“培训系统,形成了“专项培训+通识培训”、“在线学堂+pp电子分院课堂”、“引进来优质课+走出去标杆行”、“入文化模子+强营业赋能”等各具特色的全方位、多条理、多维度赋能平台。
面临未来的星辰大海,pp电子将继续承继”人才是pp电子生长的基石“这一人才理念,践行”执着成绩梦想“的生长初心,同心者同路,同路者偕行,继续脚扎实地,稳步向前!也配合接待更多志同志合的优异人才加入我们,与pp电子同斗争共生长!